Parler est un besoin, écouter est un art
Sophie Gaublomme : Responsable Ressources humaines
930 € HT par jour
Disponibilité : Maintenant {[{ (freelance.date_available <= now() ? 'Maintenant' : freelance.date_available|date:'dd/MM/yyyy') }]} Maintenant préavis de {[{ freelance.preavis }]} mois {[{ freelance.availability }]}
Disponible en part-time: Oui

Profil mis à jour le : 30/01/2019
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Note Globale    

De la motivation dans de nouvelles missions, avec des challenges à relever... La routine m'ennuie.

Sophie

51 ans

Saint-maur-des-fossés

Responsable Ressources humaines Sophie Gaublomme

Certification

 

1985 : DEA de Droit

Expériences professionnelles

 

Axone Promotion - Serris (77700)
DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES

Jan 2017 - Déc 2018

Promoteur immobilier

CDD 12 mois

  • Recrutement de 9 personnes, création d'un dispositif d'intégration
  • Pilotage de la politique de formation
  • Mise en conformité RGPD en partenariat avec le prestataire informatique
  • Gestion des conflits interpersonnels

BNP Paribas - Levallois-perret (92300)
MANAGER DE TRANSITION

Juin 2016 - Jan 2017

Contentieux bancaires

  • Management de l'équipe « médiation » au sein de BNP Paribas (15 personnes)
  • Rédaction des avis « expert médiation »
  • Participation au Cercle des médiateurs bancaires

ENP Pro - Paris (75000)
DIRECTRICE D'UN SECOND CENTRE DE FORMATION

Jan 2010 - Déc 2015

Formation des Huissiers de Justice

  • Création d'une association destinée à la formation obligatoire des huissiers de justice
  • Définition de l'offre de formation
  • Management des équipes de formateurs

Ecole Nationale de procédure - Paris (75000)
DIRECTRICE DE CENTRE DE FORMATION

Jan 1996 - Déc 2015

Formation du personnel des Huissiers

Direction administrative

  • Membre du comité exécutif
  • Mise en œuvre de la politique définie avec le Conseil d'Administration
  • Management de l'organisme de formation
  • Définition et suivi du budget de la structure (12 KE)
  • Suivi de l'OPCA PL et autres financeurs (Fongecif, Pole emploi)

Direction Ressources humaines

  • Identification des besoins en personnel, recrutement, intégration
  • Management des directeurs des Centres de formation
  • Pilotage de la gestion du personnel (paie, déclaration...)
  • Négociation avec les IRP

Direction pédagogique

  • Elaboration des référentiels de formation et de certification
  • Obtention des homologations au RNCP (de Niv.III à Niv.I)

Communication

  • Création d'outils de communication : newsletter, catalogue, site Web, intranet
  • Mise en place de multiples partenariats nationale des Greffes)
  • Organisation d'évènements

Ecole de formation du Barreau de Paris - Paris (75000)
Chargée de mission

Jan 1995 - Déc 1995

.


Formation

 

1994     Faculté de Droit Paris I, Panthéon Sorbonne - DEA de droit des affaires

2013     Certificat de médiateur, adhérente à l'ANM

2014     École Centrale de Lille - Mooc certifiant de « Management de projet »