Se réunir est un début, rester ensemble est un progrès, travailler ensemble est la réussite
Martine : Responsable coordination / Animation de réseau
860 € HT par jour
Disponibilité : Maintenant {[{ (freelance.date_available <= now() ? 'Maintenant' : freelance.date_available|date:'dd/MM/yyyy') }]} Maintenant préavis de {[{ freelance.preavis }]} mois {[{ freelance.availability }]}
Disponible en part-time: Oui

Profil mis à jour le : 24/01/2020
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Note Globale    

Je suis à la recherche d'une mission à court, moyen, long terme pour accompagner une marque en création ou établie dans les secteurs de la Beauté/Forme/Santé/Luxe/Premium. Rôle d'interface entre le réseau, les services support du siège et la direction générale. Incarner la vison de l'entreprise et accompagner le développement de son activité et de son déploiement en réseau autour d’une organisation transverse. Engager les équipes, mobiliser l’intelligence collective autour d’enjeux stratégiques.

 

Martine

52 ans

Courbevoie

Responsable coordination / Animation de réseau Martine

Expériences professionnelles

 

Société de Conseil et de Management de Transition - France
Consultante indépendante - Chasseur de têtes

Jan 2018 - Déc 2019

Spécialistes de la création & reprise d’entreprise en franchise pour des enseignes B2B/B2C et leaders sur leur marché

Missions :

  • Recrutement de chefs d'entreprise et accompagnement sur mesure jusqu'à la signature du contrat

GROUPE DESSANGE - Paris, France
Directrice audit & formation – 5 Continents

Jan 2011 - Déc 2015

1700 salons dont 370 en France / 45 pays / effectif + de 20 000 / CA : 100M€

Rattachée au DG -7 collaborateurs (franchise, produits, formation, marketing & communication)

Missions :

  • Pilotage des ouvertures de salons de coiffure et instituts de la phase de conception à la phase opérationnelle (implantation, validation des locaux, agencement, achat produits et matériels, formation, communication, marketing)
  • Pilotage et animation d'un réseau de 13 formateurs et déploiement de la formation
  • Recrutement des personnels (managers, coiffeurs, coloristes)
  • Formation et management de 5 auditeurs-relais en région (Belgique, Italie, Bahreïn, Pologne, Russie)
  • Ouverture d’un centre de formation et développement de 3 centres existants
  • Ouverture des centres de formation DESSANGE à destination des professionnels hors groupe et duplication du business model en Belgique et en Italie

Résultats :

  • 20 ouvertures et 10 rénovations (24 pays) = 4 ouvertures et 2 rénovations p/an
  • Contrôle des achats produits et mobiliers : budget annuel 1.4M€
  • Harmonisation des concepts de marque et renforcement de la notoriété : 120 structures (29 pays)
  • Chiffre d’affaires en hausse récurrente de 6% p/an
  • Formation: 170/an dont 50% à l’international, harmonisation du modèle de formation, des équipes structurées & formées, rotation du personnel en baisse.

GROUPE DESSANGE - Paris, France
Responsable contrôle qualité

Jan 2004 - Déc 2010

3 continents (EMEA, USA, ASIE)

Missions :

  • Planification et réalisation de 15 contrôles qualité /an et suivi de la mise en œuvre des actions
  • Coordination et organisation de la formation monde – moyenne de 140 formations/an dont 20% à l’international

Résultats :

  • Engagement des franchisés dans un processus d’amélioration continue
  • Création d’outils : procédure d’audit et cahier des charges conceptuel, mise en place de tableaux de suivi

GROUPE DESSANGE - USA, EMEA, ASIE
Responsable Formation & Ambassadrice des marques DESSANGE et CAMILLE ALBANE

Jan 1997 - Déc 2003

Rattachée aux Franchisés

→ 13 Missions : de 3 mois à 2 ans Expatriée dans 11 pays

  • Identification des besoins et mise en place de programmes de formation sur-mesure par marque et par salon
  • Management des ouvertures et accompagnement dans la gestion opérationnelle de leurs structures

Résultats :

  • Autonomie et réussite pour les franchisés et leurs équipes

Barber Shop, Lucie Saint Clair Paris, autres salons - France
Coiffeuse

Jan 1986 - Déc 1996

Missions :

  • Management et formation des équipes (coiffeurs, coloristes, apprentis)
  • Développement et fidélisation de la clientèle : écoute active et conseil (consultation)
  • Grande capacité d'adaptation à différents territoires

Formation

 

2016     RESPONSABLE COORDINATION/ANIMATION RESEAU Beauté/Retail

Langues

 

anglais : Bon niveau