Il est intelligent en entreprise, d’être humain
Aurélie : Directrice des Ressources Humaines - Développement des RH
1190 € HT par jour
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Profil mis à jour le : 28/11/2019
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Note Globale    

DRH orientée Développement des Ressources Humaines, et forte d'une double expérience opérationnelle et RH, je structure et conduit la fonction RH au sein des organisations avec pour conviction que la valorisation du potentiel humain constitue un des axes majeurs du développement des entreprises.

Qu'il s'agisse de recrutement, de fidélisation et de gestion des talents, de gestion des contrats de travail, d'organisation des relations sociales ou de digitalisation de la fonction RH, j'accompagne les dirigeants dans leur réflexion stratégique RH et les aide à mettre en place les dispositifs idoines. Je mets au service de mes clients  mes qualités d'écoute, de questionnement et d'appréhension globale des systèmes, ainsi que mon expérience d'organisations diverses, du grand groupe au cabinet de conseil et à la PME. 

Travaillant en co-opération pleine et entière avec les équipes, je m'efforce de faire rimer exigence et bienveillance en toutes circonstances.

Aurélie

43 ans

Verneuil sur Seine

Directrice des Ressources Humaines - Développement des RH Aurélie

Expériences professionnelles

 

ITP SA - Louveciennes (78430)
DRH de transition - Développement et structuration des RH dans un contexte de forte croissance - Oil&Gas et métallurgie

Oct 2018 - Sep 2019

• Talent Management : Pilotage des recrutements, Co-construction de la matrice des compétences, Elaboration et mise en œuvre du plan de développement des compétences, Pilotage de la campagne d’entretien annuels d’évaluation, Accompagnement des évolutions internes

• Relations sociales : Préparation des élections des représentants du personnel au CSE

• Gestion des contrats de travail

• Mise en conformité règlementaire : règlement intérieur, RGPD, charte informatique, charte télétravail

• Pilote de processus RH dans le cadre des audits de certification ISO 9001 et 45001


PROXEM - Paris (75000)
Mission de conseil en DRH - PME secteur Digital et IA

Juin 2018 - Juil 2018

• Réalisation d’un audit « flash » de conformité règlementaire RH

• Talent Mangement : mise en place des entretiens professionnels - réalisation des entretiens des managers et formation des managers à l’entretien


PROGRESSIS - Paris
DRH en temps partagé - cabinet de recrutement

Oct 2017 - Mars 2018

• Accompagnement règlementaire : mise à jour du Règlement Intérieur, élaboration d’une charte Télétravail, mise en œuvre du RGPD

• Mise en place d’un SI RH

• Social : Préparation des élections des représentants du personnel au CSE

• Gestion des contrats de travail : accompagnement du dirigeant sur diverses problématiques de gestion RH

• Talent Management : conduite des entretiens professionnels


NOVAWATT - Energie - Puteaux (92800)
Dir. des Opérations et DRH, membre du CODIR

Oct 2008 - Juil 2017

Directrice des Ressources Humaines :

• Définition et mise en œuvre de la stratégie RH : définition du plan de recrutement, politique de rémunération, budget et reporting,

• Talent Mangement : pilotage des recrutements, mise en place et tenue des entretiens annuels, élaboration du plan de formation, développement des relations écoles

• Gestion des contrats de travail,

• Gestion du volet social : mise en place des IRP, accord collectif d’entreprise, avantages.

• Supervision de l’administration du personnel.

Directrice des Opérations :

• Création et développement de la plateforme de trading,

• Pilotage de la mise en œuvre du système d’information et de gestion,

• Suivi des évolutions réglementaires du secteur,

• Support au développement commercial.


CAPGEMINI CONSULTING - Courbevoie (92400)
Consultante senior – Energie/Utilities

Sep 2006 - Sep 2008

Conseil en management

• Construction de la politique de risques de marché pour une Utility européenne,

• Définition du modèle d’activité de l’entité de gestion des données de marché pour la Direction Gaz&EN d’un groupe pétrolier,

• Etude de marché pour une société gazière européenne.


ATOS CONSULTING - Paris
Consultante senior - Energie/Utilities

Sep 2005 - Août 2006

• Responsable fonctionnelle dans un projet d'intégration de progiciel métier chez un électricien européen.


GASELYS - Groupe ENGIE - Paris
Responsable du département Back-Office et Programmation/ Nouveaux marchés

Juin 2001 - Août 2004

Trading d’énergies

• Création du département : recrutement, mise en place et management d’une équipe de 10 collaborateurs,

• Développement des accès aux marchés gaziers et électriques en Europe : analyse des conditions d'accès financières, juridiques et techniques, animation de groupes de travail,

• Participation à des groupes de réflexion et de lobby européens sur l’ouverture des marchés de l’énergie.


SOCIETE GENERALE ENERGIE SA - Puteaux
Opérations Oil&Gas

Sep 1999 - Mai 2001

Trading d'énergies

• Création du département Opérations Gaz en Grande-Bretagne et en Europe continentale : création d’outils informatiques et de procédures, réalisation des activités Back-Office et Programmation.


Formation

 

2018     International Mozaik - Relation, co-création, évolution : les fondamentaux du coaching

1998     NEOMA BUSINESS SCHOOL (Ex ESC ROUEN) -

2003     Université LILLE III - Licence d'Histoire de l'Art

Langues

 

Anglais : Courant

Espagnol : Moyen